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Absolventen.

Hochschulabsolventen willkommen:

Wir suchen Sie als Trainee oder im Direkteinstieg.

In einem breit aufgestellten Unternehmen wie CHRISTMANN + PFEIFER gibt es viele Optionen für einen gelungenen Berufseinstieg.

Das Angebot reicht von Jobs in der Kalkulation über die Bauleitung oder Projektleitung bis hin zur Tätigkeit in unserem unternehmenseigenen Planungs- und Ingenieurbüro. Und auch beim Baustoff und der Bauweise hat man bei uns wirklich die Qual der Wahl: Industriebau in Stahl, baustoffunabhängiger Schlüsselfertigbau, modulares Bauen... und noch jede Menge dazwischen.

Aber was genau macht man eigentlich als Kalkulator? Und wie sieht der Alltag eines Bauleiters aus?

Das verraten Lucas (Kalkulator im Stahlbau), Jana (Projektkoordinatorin im Engineering) und Lukas (Bauleiter Schlüsselfertiges Bauen). Hören Sie selbst:

Klingt spannend?

Dann sollten Sie definitiv weiterlesen...

Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, idealerweise mit Schwerpunkt „Konstruktiver Ingenieurbau“? Ihre fachlichen Qualitäten konnten Sie bereits im Rahmen von Praktika oder erster Berufserfahrung unter Beweis stellen? Dann sollten Sie über eine Bewerbung bei CHRISTMANN + PFEIFER nachdenken.

Seit fast 100 Jahren entwickeln wir hochanspruchsvolle Lösungen im Industrie- und Gewerbebau und zeichnen uns vor allem durch ganzheitliche Planung und zuverlässige Bauausführung aus – nicht umsonst ist unser Anspruch: BERATEN. BAUEN. BEGEISTERN. Deshalb suchen wir immer gute Leute, die unser Team verstärken. Wir bieten Ihnen zwei Möglichkeiten für Ihren Karriereeinstieg:

Traineeprogramm

Sie starten mit einem einjährigen Traineeprogramm, das Ihnen einen vielseitigen Einblick in die verschiedenen Abteilungen, Strukturen und Aufgabenbereiche unseres Unternehmens gewährt. Bereits nach sechs Monaten werden Sie auf einem Ihren Neigungen entsprechenden Gebiet (z. B. Statik, Verkauf, Projektleitung) mit Projektaufgaben betraut. Abgerundet wird Ihr „Training“ durch gezielte Seminare und Workshops. Im Anschluss an Ihre Traineezeit erwarten Sie anspruchsvolle Aufgaben mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und interessanten Aufstiegschancen.

Direkteinstieg

Sie wissen genau, welcher Job zu Ihnen passt und in welchem Bereich Sie Ihre Entwicklung starten möchten? Dann informieren Sie sich bitte auf unserem Stellenportal über aktuelle Jobangebote. Neben einem „Training on the Job“ unterstützen wir Sie durch individuelle Seminare.

Also: Gestalten Sie Ihre Zukunft und senden Sie uns Ihre Bewerbung. Wir freuen uns auf Sie!

Stellenportal.

Sie planen Ihren Berufseinstieg und haben genaue Vorstellungen, welcher Job zu Ihnen passt und in welchem Bereich Sie Ihre Entwicklung starten möchten? Dann informieren Sie sich bitte auf unserem Stellenportal über aktuelle Vakanzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Leben, Lernen, Arbeiten bei CHRISTMANN + PFEIFER.

Als Unternehmen, für das Tradition und Innovation Hand in Hand gehen, bieten wir unseren Mitarbeitern langfristige Perspektiven und vielfältige Karrierechancen. Dafür haben wir beste Voraussetzungen geschaffen:

Spielraum und Eigenverantwortung

  • spannende Aufgaben
  • flache Hierarchien
  • interdisziplinäre Teams
  • Gestaltungsfreiheit mit Rückendeckung

Individuelle Förderung

  • regelmäßige Mitarbeitergespräche
  • Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Coaching
  • enge Kooperation mit Hochschulen

Zuverlässigkeit und Kontinuität

  • wertebasierte Unternehmensführung
  • langfristige Perspektiven
  • fast 100-jährige Unternehmensgeschichte

Motivierendes Arbeitsumfeld

  • attraktive Vergütung
  • moderne Arbeitsmittel
  • familienfreundliches Klima
  • betriebliche Altersvorsorge
  • zusätzliche Urlaubstage
  • flexible Arbeitszeiten

Gesundheit und Zusammenhalt

  • Bike-Leasing
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Betriebsarzt
  • Mitarbeiterevents

Benefits

  • kostenfreie Parkplätze
  • Arbeitskleidung
  • Rabatte

Arbeiten als BIM-Koordinator bei C + P.

Die BIM-Methode (Building Information Modeling) ist ein zentraler Prozess bei der Digitalisierung der Baubranche. Ein wichtiges und hoch aktuelles Thema. Artur Trautvetter-Gross hat sich bereits während seines Bauingenieurstudiums in diesen Bereich vertieft und treibt das Thema als Gesamtkoordinator Digitalisierung und BIM nun bei CHRISTMANN + PFEIFER voran.

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Karriere in der Bauleitung.

„Den einen typischen Arbeitstag gibt es als Bauleiter nicht und das ist das Tolle an dem Job: Jeder Tag bringt etwas Neues und wenn morgens eins klar ist, dann, dass Abwechslung auf der To-do-Liste steht.“ Das sagt Julian Arnold, Bauleiter bei C + P – und ist sich darin mit seinem Kollegen Lukas Mai einig. Im Doppelinterview berichten die beiden von ihren Erfahrungen rund um den Berufseinstieg.

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Berufsstart als Trainee bei C + P.

Trainee damals und heute: Jennifer Daum und Lars Nitsch sind beide nach ihrem Studienabschluss im Bauingenieurwesen als Trainee bei CHRISTMANN + PFEIFER gestartet. Bei Lars liegt das mittlerweile fast 20 Jahre zurück. Wir haben nachgefragt: Warum kann ein Traineeship auch heute noch das Richtige für den Berufseinstieg sein? Wie lief die Traineezeit damals ab und wie ist das heute bei Jennifer?

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Berufseinstieg leicht gemacht.

„Spannend für Hochschulabsolventen ist, dass sie bei einer Firma wie CHRISTMANN + PFEIFER, die schon lange erfolgreich am Markt ist, von der großen Erfahrung und der guten Mischung aus „alten Hasen“ und jungen Leuten profitieren.“

Cornelia Becker, Bauingenieurin im Bereich Schlüsselfertiges Bauen

Beraten, Bauen, Begeistern – dafür stehen wir.

Beraten.

Damit aus Vision Wirklichkeit wird, betrachten wir Bauvorhaben ganzheitlich. Vorher daran zu denken, wie man später Kosten, Zeit und Nerven spart – darauf kommt es uns bei Projekten an. Wir wissen, wie alle Einzelschritte ineinandergreifen und entwickeln so die Lösung, die jede Seite überzeugt.

Bauen.

Auf Basis gewachsener Strukturen und hoch entwickelter Technik vereinen wir Schnelligkeit und Schlagkraft, Wendigkeit und Flexibilität sowie Know-how und persönliche Einsatzbereitschaft. Auf diese Weise bilden wir ein erfolgreiches und leistungsstarkes Spezialistennetzwerk für den Industriebau.

Begeistern.

Es sind die Menschen, die unser Unternehmen lebendig machen und die ihre Aufgabe engagiert und mit viel persönlichem Einsatz angehen. Sie identifizieren sich wie selbstverständlich mit anstehenden Bauvorhaben und Projekten. So entstehen am Ende nicht alltägliche, sondern begeisternde Lösungen.

Ihre Ansprechpartnerin.

Dipl.-Angl. (Betriebswirtschaft) Ulrike Bonacker Personalleiterin, Prokuristin Christmann & Pfeifer Construction GmbH & Co. KG Angelburg.

Angelburg.

Christmann & Pfeifer Construction
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